Krijg jij energie van klantcontact, ben je commercieel ingesteld en houd je ervan om gedurende de dag veel te schakelen? Dan hebben wij een leuke functie voor jou! Wij zoeken een Commercieel Medewerker Service die hét aanspreekpunt is voor onze klanten en ervoor zorgt dat alles rondom hun afspraak soepel verloopt.
Heb jij ervaring in klantcontact, commercie of sales? Bijvoorbeeld als commercieel medewerker binnendienst, junior accountmanager, verkoopmedewerker of medewerker klantenservice? Dan kan deze functie verrassend goed bij je passen. Ervaring in de automotive is niet nodig. Wij leren je graag alles wat je moet weten over auto's en onze dienstverlening.

Wat ga je doen als Commercieel Medewerker Service?
Als Commercieel Medewerker Service ben jij dé schakel tussen onze klanten en de werkplaats. Je hebt gedurende de dag veel contact met klanten, collega's en monteurs. Je luistert naar de klant, denkt mee en zorgt ervoor dat alles rondom het onderhoud of de reparatie van de auto goed geregeld is.
Hoe ziet dat er in de praktijk uit?
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor onze klanten. Je ontvangt klanten, bespreekt hun wensen en neemt de auto in ontvangst.
- Je houdt gedurende de dag contact met de werkplaats en bent op de hoogte van de status van de werkzaamheden.
- Zijn er aanvullende werkzaamheden nodig? Dan bespreek je deze met de klant, licht je de mogelijkheden toe en zorg je voor een goede afstemming.
- Je houdt klanten op de hoogte van de voortgang en zorgt ervoor dat zij weten waar ze aan toe zijn.
- Je verwerkt de bijbehorende administratie, stelt facturen op en regelt eventuele garantiezaken.
- Moet een klant zijn auto wat langer missen? Dan zorg jij ervoor dat er een passende oplossing voor vervangend vervoer wordt geregeld.
Kortom: een commerciële en klantgerichte functie waarin klantcontact, adviseren, organiseren en administratie samenkomen.
Ben jij de nieuwe collega die wij zoeken?
Voor deze functie hoef je nog geen ervaring binnen de automotive te hebben. Veel belangrijker vinden we dat jij goed met mensen kunt omgaan, commercieel denkt en het leuk vindt om klanten te adviseren en verder te helpen.
Heb je bijvoorbeeld ervaring als commercieel medewerker binnendienst, junior accountmanager, verkoopmedewerker, medewerker klantenservice, receptionist of in de horeca? Dan heb je waarschijnlijk al veel vaardigheden die je als Commercieel Medewerker Service goed kunt gebruiken.
Wat we van jou verwachten:
- Je bent klantgericht en vindt het leuk om dagelijks veel contact met mensen te hebben.
- Je hebt een commerciële instelling en durft klanten te adviseren over passende producten en diensten.
- Je bent administratief vaardig en houdt overzicht, ook wanneer er meerdere dingen tegelijk gebeuren.
- Je kunt snel schakelen tussen klanten, collega's en verschillende werkzaamheden.
- Je bent enthousiast om meer te leren over auto's en de automotivebranche.
- Je bent minimaal 36 uur per week beschikbaar, verdeeld over 4 dagen van 9 uur.
Wat kun je van ons verwachten?
Bij Amega kom je terecht in een gezellig en informeel team waar iedereen voor elkaar klaarstaat. We werken hard en er is altijd ruimte voor een grapje tussendoor. Onze bedrijfscultuur is informeel en richting klanten zijn we professioneel. Zoals een collega het beschrijft: "Wij hebben een heel leuk, jong en stabiel team. We werken hard en het is ook altijd grappig en gezellig."
Daarnaast bieden we je:
- Voldoende ontwikkelmogelijkheden. Met de juiste inzet zijn er volop kansen om door te groeien binnen ons bedrijf. We ondersteunen je waar nodig, zodat je jezelf continu kunt blijven ontwikkelen.
- Trainingen: (online) trainingen bij onder andere de PON Academy, speciaal ontworpen voor de afdeling
- Service. Natuurlijk sta je er niet alleen voor: je kunt rekenen op de begeleiding van ervaren collega’s.
- Goede arbeidsvoorwaarden. Denk aan een aantrekkelijk salaris, vrije dagen (bij een fulltime dienstverband heb je 24 vrije dagen en 7 ATV dagen) en fijne extra’s zoals kortingen op auto-onderdelen en -service.
- Flexibiliteit: Hoewel het werk soms hectisch kan zijn, proberen we altijd rekening te houden met je persoonlijke situatie.
Vul ons contactformulier in, wij maken graag kennis!
Enthousiast geworden?
Hier kom je te werken
Vestiging Mulder Van Mill Rotterdam
Je komt te werken bij Mulder Van Mill in Rotterdam-Zuid aan de Driemanssteeweg 700. Dagelijks mag je aan de slag met de prachtige automerken, waaronder: Opel, Peugeot, Citroën, Jeep, Fiat, Abarth en Leapmotor. Deze vestiging in Rotterdam is in 2025 nieuw geopend in een schitterend modern pand.
De collega's van Mulder en Van Mill bundelen sinds eind 2024 de krachten om onze klanten nog beter van dienst te kunnen zijn. Beide Amega dealerbedrijven hebben een rijke geschiedenis in de regio en gaan nu dus naar buiten als Mulder Van Mill, met vestigingen in Dordrecht, Ridderkerk, Rotterdam, Sliedrecht, Alblasserdam en Gorinchem.
Mulder Van Mill groeit hard qua merken en vestigingen waar meer dan 100 gedreven medewerkers werken. Regelmatig valt Mulder Van Mill in de prijzen vanwege de goede prestaties. Zo is Mulder Van Mill uitgeroepen tot ''Opel Bedrijfswagens en Peugeot Retailer of the Year 2024''.
Over Amega
Amega is een grote en groeiende automotive dealerholding met vestigingen in Zuid-Holland, Noord-Brabant en Gelderland. In totaal werken wij op 45 vestigingen met ruim 920 enthousiaste collega’s en zorgen wij er iedere dag voor dat onze klanten tevreden zijn. Maar liefst 20 bedrijven maken onderdeel uit van dealerholding Amega. Onder Amega vallen diverse bedrijven met ieder hun eigen specialiteit. Zo kunnen wij onze klanten volledig ontzorgen op het gebied van automotive en kunnen ze voor alles bij ons terecht! Maar wat biedt jou dat als eventuele nieuwe collega? Door de grootte en de diversiteit van ons bedrijf kan je veel leren op het gebied van automotive, zijn er genoeg doorgroeimogelijkheden en kun je jezelf constant blijven ontwikkelen.
Proces
De 4 stappen van de sollicitatieprocedure

Solliciteren

Gesprek(ken)

Contract

Welkom

Tevreden medewerkers
De medewerkers zijn de kracht van onze organisatie, zij maken het verschil! Om hun werkplezier te optimaliseren hebben wij sinds 2017 jaarlijks een medewerkerstevredenheidsonderzoek. In dit onderzoek kunnen onze medewerkers volledig anoniem aangeven op welke vlakken zij het goed vinden gaan in ons bedrijf, maar ook op welke vlakken zij graag verbetering zouden willen zien. In het laatste medewerkerstevredenheidsonderzoek werden wij beoordeeld met 8.1!
