Projectmanager Automotive
Bouw mee aan de mobiliteit van morgen - dit is het moment om aan te haken! Amega groeit hard, is financieel gezond en opereert met korte lijnen zoals je die alleen bij een familiebedrijf vindt. Met de slagkracht van 40+ vestigingen en 20 automerken maak jij het verschil voor klanten, collega’s en resultaten en geef je je carrière en ontwikkeling een flinke versnelling!
Wat ga je doen?
- Projectmanagement van A tot Z: van scope en planning tot oplevering en borging in de operatie.
- Nieuwe locaties: meebouwen aan het opzetten en inrichten van nieuwe vestigingen.
- Digitalisering en AI: software en digitalisering implementeren, AI use cases realiseren en keuzes onderbouwen met data.
- Duurzaamheid en CSRD: energiedata en circulariteit vertalen naar rapportages en concrete acties en reporting.
- Financiën en data: budgettering begeleiden, verbeteren op basis van financiële data en data analyse; KPI’s en managementrapportages maken voor besluiten op directieniveau.
- Centrale inkoop: leveranciers vergelijken op prijs, kwaliteit en duurzaamheid; standaarden en schaalvoordeel realiseren.
- Projectteams leiden: actielijsten bijhouden, voortgang sturen, stakeholders meenemen en resultaten verankeren.
- Samen met ICT: we bouwen veel eigen systemen; jij geeft inhoudelijke input en werkt intensief met ICT programmeurs.
- Multi site samenwerken: je standplaats is Dordrecht en je bezoekt regelmatig andere locaties.
De projecten worden afgestemd op jouw ervaring, zodat je altijd wordt uitgedaagd. Groei jij, dan groeien jouw projecten met je mee.
Wie ben jij?
Jij bent een energieke en ambitieuze jong professional met:
- Opleiding: Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in bedrijfskunde, (bedrijfs)economie, IVA of automotive;
- Ervaring: 0 tot 5 jaar relevante werkervaring in projecten, change, operations en of consultancy.
- Vaardigheden: organiseren, analyseren, helder schrijven en presenteren; basis in Excel.
- Eigenschappen: leergierig, proactief en samenwerkingsgericht; je schakelt soepel tussen strategie en operatie.
- Ambitie: Je hebt een commerciële mindset en wilt een bijdrage leveren aan het succes van Amega.
Twijfel je of je alles afvinkt? Als je je in ~70% van het profiel herkent en energie krijgt van onze scope, moedigen we je aan om toch te solliciteren!
Wat kan je van ons verwachten?
Bij Amega kom je terecht in een dynamische organisatie met een professionele en collegiale werksfeer. Je krijgt de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en impact te maken op onze verduurzamings- en groeidoelstellingen. Als we jou mogen verwelkomen ga je deelnemen aan ons introductietraject ‘ik werk bij Amega’, met andere nieuwe collega’s, zo voel jij je snel thuis binnen onze organisatie! Daarnaast bieden we:
- Een dienstverband van 40 uur per week.
- Met een uitstekend salaris.
- En een vast contract bij goed functioneren.
- Standplaats in Dordrecht, met bezoeken aan meerdere locaties.
- En een auto van de zaak.
- Goede persoonlijke begeleiding.
- Volop mogelijkheden voor persoonlijke groei via (online) trainingen.
- Personeelskorting op auto’s, onderdelen, onderhoud én fietsen.
Vul ons contactformulier in, wij maken graag kennis!
Enthousiast geworden?
Over Amega
Amega is een grote en groeiende automotive dealerholding met vestigingen in Zuid-Holland, Noord-Brabant en Gelderland. In totaal werken wij op 44 vestigingen met ruim 870 enthousiaste collega’s en zorgen wij er iedere dag voor dat onze klanten tevreden zijn. Maar liefst 20 bedrijven maken onderdeel uit van dealerholding Amega. Onder Amega vallen diverse bedrijven met ieder hun eigen specialiteit. Zo kunnen wij onze klanten volledig ontzorgen op het gebied van automotive en kunnen ze voor alles bij ons terecht! Maar wat biedt jou dat als eventuele nieuwe collega? Door de grootte en de diversiteit van ons bedrijf kan je veel leren op het gebied van automotive, zijn er genoeg doorgroeimogelijkheden en kun je jezelf constant blijven ontwikkelen.
Waarom kiezen voor Amega?
Werken met de gaafste automerken!
Sluit je aan bij een groeiend en succesvol bedrijf Grootste automotive dealerholding in de regio Financieel sterkste automotive bedrijf van Nederland Professionele en positieve familiesfeer waardoor medewerkers gemiddeld 10,5 jaar bij ons blijven werken 8,5 medewerkers tevredenheid
Proces
De 4 stappen van de sollicitatieprocedure
Solliciteren
Gesprek(ken)
Contract
Welkom
Tevreden medewerkers
De medewerkers zijn de kracht van onze organisatie, zij maken het verschil! Om hun werkplezier te optimaliseren hebben wij sinds 2017 jaarlijks een medewerkerstevredenheidsonderzoek. In dit onderzoek kunnen onze medewerkers volledig anoniem aangeven op welke vlakken zij het goed vinden gaan in ons bedrijf, maar ook op welke vlakken zij graag verbetering zouden willen zien. In het laatste medewerkerstevredenheidsonderzoek werden wij beoordeeld met 8,5!